Руководители ГИАП "прокачали" свои навыки
В ГИАП прошел корпоративный бизнес-тренинг «Ключевые навыки руководителя». Для менеджмента из Москвы, Дзержинска и Новомосковска было организовано кратковременное обучение, направленное на развитие управленческих навыков.
В процессе работы обсуждались такие вопросы, как сферы ответственности руководителя, инструменты расстановки приоритетов в условиях многозадачности, что такое эффективная бизнес-команда и как руководителю ее создать, мотивация сотрудников и проблемы делегирования полномочий.
«Такие тренинги дают возможность обучаться, развиваться и совершенствоваться нашим сотрудникам на постоянной основе. Повышается их квалификация, которая должна соответствовать постоянно растущим требованиям рынка, появляется перспектива карьерного роста и возрастает мотивация. Наши специалисты получают новые знания и навыки, позволяющие им развиваться в своей профессии, работать более эффективно и приносить больше пользы, поднимая нашу компанию на новый уровень», - говорит генеральный директор ГИАП Егор Кривчун.
Непрерывное обучение персонала в ГИАП позволяет получать актуальные знания с использованием новейших обучающих методик, в том числе бизнес-тренингов. Это повышает восприятие материала и обучаемость. Данная форма обучения носит практический характер, где под техническим руководством тренера осваиваются новые эффективные технологии решения повседневных деловых задач с учетом их рыночной специфики и последующим практическим закреплением в смоделированных на тренинге ситуациях коммуникации, управления и самоуправления.